第2回中野区ワークスタイルの変革を考える職員ワークショップを開催しました!!

 

第1回目は、働き方を自分たちで考えよう！という想いをもって集まった人達の間で丁寧に関係性をつくり、今感じている働き方への課題感、理想の働き方のイメージをたくさん出し合いました。

 

第2回である今回は、この理想の実現を阻んでいるのは、どの課題なのかと、前回アイディアを紐付けし、その上で他の誰でもなく、「自分たちで」解決する方法を考えました。

 

前回が、燃え上がるような雰囲気だとするなら、今回は炭火でじっくりというイメージ。お互いの価値観の深いところで対話を繰り広げていました。。

 

途中、改めて「自分たちで解決する」ということを強調し、更に今後の行動のイメージに生生しさが増したよう。全チームが解決策を完成させ、見事ゴール達成!!

 

最後の酒井区長の挨拶はしびれたなぁ。
1人の小学生が「中学校の制服をスカートとスラックスと選べるようにしたい」と、他の生徒にアンケートを取り、みんなも同じように思っているということを自分に伝えてくれたことをきっかけに、本当に中野区が変わったというお話。

 

「1人が動けば、本当に変わるよ。中野区」という、強いメッセージを感じました。

 

これから先、想いある職員さんが担当課のみなさんと協力しながら、どのように進んでいかれるのか、とっても楽しみです。

 

参加者のみなさま、お疲れ様でした!!

 

〈プログラム〉
(1)開会・マインドセット「本日の主旨・ゴール・プログラム・グランドルールの共有」
(2)チェックイン「近況報告」
(3)グループワーク①「前回アイディアのヌケモレチェック・質疑応答タイム」
(4)グループワーク②「解決策を考えよう！〜ワークシート作り①」
(5)全体ワーク「ぐるぐるタイム」
(6)グループワーク③「解決策を考えよう！〜ワークシート作り②」
(7)ふりかえり
(8)終わりの言葉〜酒井区長より